中國種子協會水稻種業分會

                                                          種協稻函[2013] 2號

水稻種業分會2013年年會會議紀要

2013年5月15日，中國種子協會水稻種業分會在合肥市召開2013年年會。會議由水稻種業分會秘書長、全國農技中心種業信息與技術處副處長寧明宇主持，中國種子協會副會長兼秘書長李立秋、水稻種業分會會長廖翠猛及中國種子協會水稻分會40多家會員單位的65位代表出席了會議。紀要如下：

會議聽取了廖翠猛會長所作的《中國種子協會水稻分會2012-2013年度工作報告》，討論并確定了下一年度的工作計劃，并決定聘請國家水稻產業技術體系首席科學家程式華為分會顧問。會議組織參觀了安徽天禾農業科技股份有限公司的“四代一管”模式的產業化服務模式及遠程終端智能信息系統的應用情況，代表們很受觸動和啟發。

會議明確了水稻分會下一年度的主要工作內容，并決定由會長、副會長單位分別牽頭組織實施。具體工作內容如下：一是2013年6月前，分會會員簽署關于保護知識產權的公約。公約意在倡導分會內部加強合作交流，建立相應的獎懲機制，形成必要的約束力，通過協會的力量統一開展品種維權行動。公約由豐樂種業和荃銀高科負責起草；二是隆平高科牽頭籌建雜交水稻分子育種技術平臺，為充分發揮其半公益、半商業化、開放性的功能，會員單位可以各種形式，積極報名參與；三是由隆平高科和神農大豐牽頭，開展主要農作物育種前技術研究，會員單位可自愿報名，積極參與；四是由隆平高科牽頭組織于2013年8月組織開展雜交水稻全程機械化制種觀摩活動；五是由荊楚種業牽頭組織完成雜交水稻生產加工系統解決方案，組織擬定開展關鍵節點的技術攻關方案；六是建立分會定期和不定期溝通與協商機制。針對會員制種計劃協調、市場資源合作、行業信息共享等內容，定期采集發布信息或召開片區專題協商會議等。該項工作由金色農華牽頭提出工作方案；七是由荃銀高科牽頭負責，完成關于提高品種審定門檻、擴大品種審定的差異化、加強知識產權保護和維權等內容的建議；八是由中種集團牽頭負責，完成育繁推一體化企業的下屬子公司可享受針對母公司同樣政策的建議。

為了提高分會工作效率，經中國種子協會提議，本次會議討論通過，決定聘任會長單位隆平高科企業管理與發展中心尹賢文同志為分會常務副秘書長，同時副會長單位各派一人擔任分會秘書，組建分會秘書處。

二〇一三年五月二十二日